自“能力作风建设年”活动开展以来，西霞院街道探索建立“四抓四改五提升”工作法，强力推进“能力作风建设年”活动有序组织、有力推进、有效落实，不断提升干部干事创业、攻坚克难的精气神和真本领。

——聚焦目标导向，高质量“四抓”谋定快动

一是抓牢理论武装。街道党工委主要领导领学研学，领导班子成员深入社区一线宣讲中央和省、市、区党代会精神，引导广大党员干部自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践。开展“郑州7·20特大暴雨”“农村宅基地制度改革”等学习研讨活动2次，撰写心得体会20余篇，开展“第一议题”学习57次，理论中心组集中学习12次，与时俱进学习新思想，提升新理念。

二是抓实攻坚破难。把难题破解纳入重要议程专题研究，围绕区委、区政府中心工作，街道党工委、办事处聚焦群众关切的安置房分配、低保户认定、道路出行不便等民生问题，“三清两建”、农村人居环境整治、重点人员信访稳控、防汛应急、安全环保等工作中遇到的难点问题进行分析研判，按照一事一议的原则，建立问题台账，逐项攻坚落实。先后解决了送庄社区道路通行、白坡社区S245安置房分配等急难愁盼问题20余项。

三是抓优晋位争先。对标先进找差距，补足短板再提升。激励各社区、各部门和广大党员干部跳起摸高、晋位争先，营造比学赶超的浓厚氛围。郭庄社区“三变”改革成为全区试点；南陈社区“三清两建”成效显著；西霞社区志愿服务亮点突出；商品房小区私搭乱建整治工作在全区率先完成，6月份全市文明典范城市创建位列第六，各项工作出新出彩。

四是抓好典型选树。选树典型、倡树新风。召开街道2022年“两优一先”表彰大会，评选出19名优秀共产党员、4名优秀党务工作者、3个先进基层党组织。开展“三八”节评选表彰活动，评选出1户“五美庭院”、6户“五好文明家庭”、3户“平安（和睦）家庭”、7名“好婆婆”、3名“好媳妇”、6名“最美巾帼”，进一步营造了学习先进、争当先进的浓厚氛围。

——聚焦问题导向，高效率“四改”精准发力

一是对照检视主动改。召开街道领导班子“郑州7·20”特大暴雨”以案促改专题民主生活会，深入开展批评和自我批评，查摆存在问题，举一反三，达到红脸出汗、排毒治病的效果，共提出相互批评意见50余条，班子成员主动认领，不回避不敷衍，逐条逐项建立整改台账，明确整改时限，以案促改取得实质效果。

二是调查研究常态改。深化“领导干部普遍直接联系群众制度”，以小切口开展问题导向调研，常态化解决问题。班子成员每周两次带领包社区干部进村入户，走访调研，累计搜集、发现问题30余项，提出建议12条，已整改8条、正在整改4条，群众满意度持续提升。

三是跟踪问效督促改。街道党政联席会专题研究中央环保督察反馈问题整改方案，对白坡新村沿街饭店油烟净化、马洞社区养殖场排污2个督办问题不定时开展“回头看”，确保整改彻底不反弹。处理区委“书记批示件”10余件，涉及重点项目工程进度、居民生活用水等问题，安排第一时间核实情况、督促落实。办理90余件110联动下派事项，按照时间节点高效回应群众诉求，跟踪督查更有力。

四是建章立制长效改。街道每月召开重点工作推进会，将各类问题归纳汇总，建立督办台账，抓重点、补短板、强弱项，对已完成的整改事项，适时组织“回头看”，巩固整改成效；对需要长期坚持的整改任务，健全完善制度，持续坚持下去，把“当下改”与“长久立”结合起来，把整改工作与各项重点工作结合起来，真正把督办整改工作落到实处。

——聚焦结果导向，高标准“五提升”落地见效

一是思想观念提升。街道广大党员干部政治站位、思想觉悟得到全面提升，改革创新意识进一步增强，推动各项工作落实的态度更加坚决，行动更加有力。领导班子开展“廉内助”座谈会2次，逐级开展廉洁谈话30余人次，筑牢廉洁自律底线；开展党工委书记专题党课2次，党组织书记专题党课26次，进一步凝聚干事创业、担当作为的思想合力。

二是能力素质提升。围绕增强党员干部“七种能力”、“八种本领”，组织参加区级政务信息、党内统计等培训20余次，开展疫情防控大数据核查、防汛应急处置、养老保险征缴、清产核资统计等业务培训15次，进一步提升干部职工的业务能力和综合素质。持续推进“人人持证 技能孟津”活动，累计开展烹饪、农业种植、医护急救等培训5次，培训人员403人，提升群众职业技能。

三是机关作风提升。聚焦“一站式、一体化”政务服务，开展“亮身份、亮职责、亮流程、亮承诺”活动，提升民政、计生、疫情防控、社保等窗口服务质量，不断提升工作的主动性和服务的亲和力。街道纪工委不定期对会风会纪、干部值班值守、疫情防控、人居环境整治等重点工作推进情况进行督查，下发通报55期，有效推动了作风转变、工作落实。

四是工作质效提升。能力作风的持续转变有效提升了工作效率。结合“万人助万企”活动，我们第一时间深入河南乐锐刀具切割有限公司等企业走访调研，协调解决厂房、资金等问题，有效促进了企业纾困；围绕重点项目建设，两周时间完成济洛连接线马洞段7户群众征迁工作；协调企业和有关部门1天半的时间兑现拖欠的农民工工资19000元。

五是群众满意度提升。把群众满意作为“能力作风建设年”活动的出发点、落脚点和检验标尺。围绕防汛救灾，对排查出的18户危房危窑进行迁安；围绕安全生产，开展高层建筑、九小场所、危化品等专项督查52余次，排除安全隐患62处；广泛开展“三零”社区创建，“控新治旧、标本兼治”实现“零上访”，分领域开展“社区、企业、单位”创建活动，全力确保“零事故”，推动群防群治，关注重点人群，有效促进“零案件”。营造了和谐稳定的社会环境，群众满意度持续提升。

能力作风建设永远在路上。西霞院街道党工委旗帜鲜明、态度坚决，持续推进“能力作风建设年”活动落地见效，不断提升广大党员干部干事创业精气神、攻坚破难真本领、为民服务好作风，坚决打好打赢干部队伍能力作风建设攻坚战，为加快推进高质量发展汇聚磅礴力量。

(撰稿：卢晓敏 审核：王婷婷)