为全面超额完成年度工作目标，持续发扬好善作善成的送庄精神。近日，送庄镇召开季度工作会，再次对标对表年度工作任务，逐项梳理，逐条交账，以“奋战八十天，冲刺四季度”的姿态，坚决守住来之不易的工作成果，为全年高质量发展蓄势充能。

一是统一思想，凝心聚力，提升“战斗力”。为切实打好四季度攻坚战，送庄镇在“双节”后及时召开镇村工作部署会，对前三季度工作进行盘点总结，找准前期工作问题症结，并指出第四季度工作主要指标、中心任务，理清干事思路。同时，还从责任再压实、沟通再深化、督导再强化、奖惩再分明等几个方面，对工作如何开展作出重要部署，鼓励全镇干部做到站位全局善观大势、放大优势赶超争先、统筹兼顾守牢底线、鼓足干劲狠抓落实，进一步激发了党员干部善作善成“战斗力”，拧紧了全镇干部干事创业的思想阀门。

二是锚定目标，全力以赴，提升“行动力”。定了的事情就要干，发展“路线图”就是“作战图”。为了让“抓落实”成为第四季度冲刺决胜的鲜明标识，送庄镇主要领导、班子成员围绕集镇建设、供排水一体化、乡里中心建设、“三村”创建、“五星”支部创建、平安建设、社会治理等近期中心工作做出详细安排，每项重点工作成立工作专班，将“包村+业务”统筹兼顾，在对标看齐、倒排工期、压实责任中，做到每天有进度、每周一调度，彻底上紧各项工作的行动发条。

三是履职尽责，建立清单，提升“服务力”。完成全年既定目标，离不开任务细化分解，责任层层落实。该镇将四季度目标分时限分责任落实到各部门、各村，明确任务目标和第一责任人，将工作指标具体化、工作责任清单化，实现了以目标倒逼工作，推动各项工作的具体落实。为进一步深化成果，提升考核实效，该镇将群众诉求办结事项纳入台账清单管理，将真心办好群众之事，真情解决群众之困作为各村一项重要的考核指标，涵养为民情怀。

(撰稿：王宏灿 审核：辛俊波)